首先正规的劳务派遣内容有什么：

1、劳务派遣公司按照企业的用人需求，推荐符合条件的劳务人员供企业择优使用。

2、劳务派遣公司派遣给企业的劳务派遣工，为劳务派遣公司的员工，由劳务派遣公司与劳务派遣工签订劳动合同，发放工资，并办理各项社会保险。

其次使用劳务派遣服务的费用如何计算：

1、劳务派遣费用的构成：劳务工劳务费(基本劳务费、考核劳务费)、社会保险费和输出劳务服务费。

2、劳务派遣费用各项标准：按实际发生费用结算，劳务派遣公司按照每人每月/元标准收取劳务派遣服务费。

3、结算时间和方式：企业每月从银行足额划付到劳务派遣公司的帐户，并提供各项费用结算清单。劳务派遣工工资应由劳务派遣公司每月支付给劳务派遣工。

4、企业需要支付给劳务派遣公司相应的劳务费及相关费用，劳务派遣公司需要开具正式劳务费发票。

以上，就是小编对“劳务派遣服务的费用是如何计算的”这一问题的一些简单介绍，希望本篇文章对各位有所帮助。感谢阅读！

使用劳务派遣时会碰到什么问题？

劳务派遣业务的具体流程是什么

劳务派遣用工的服务费大概需要多少？

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