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邵阳蓝桥人力写给客户的一段话:

 

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      您是否正面临如下难题:

      企业经营风险无保障,成本太高了,

      反复招聘就是没人到岗,效率太低了,

      招聘渠道少,何时才能有人到岗,

      劳动力管理好复杂,系统上手难操作,

      企业编制有限,人少事多员工怨,

      每天面试上百人,时间都耗在这上面了,苦不堪言

       湖南蓝桥人力资源集团有限公司成立于2010年4月,注册资本500万人民币,截止2024年,拥有在职员工人数300+人,骨干成员平均从业年限7年以上。专业解决企业用工,用工风险,灵活用工,代理招聘等问题。

       公司主营业务包括劳务派遣、劳务外包、岗位外包、业务外包、灵活用工等,同时提供人力资源战略规划、招聘、培训、绩效考核、薪酬管理设计、员工关系等人力资源相关体系的所有配套及 咨询服务。

       公司免费提供各行业用工方案,详询:18229928045

招聘难的问题真的可以通过人力外包服务解决吗

发布日期:2023-11-20 11:19:43  浏览次数:0

疫情还在持续,现在很多企业招聘变得困难起来,甚至有些企业在发布招聘信息后,十多天都招不到几个人,而企业又急需要用人,这个时候有些企业就考虑选择人力外包服务,企业把最大的缺口交给人力外包服务公司去解决,那么人力外包服务真的可以解决招聘难的问题吗?看看蓝桥人力集团的介绍吧。

企业招工难,企业可以通过和人力外包服务公司合作来解决这一问题。

员工的录用及调档方面的事务十分繁琐,如果企业使用人力外包服务后,这些工作都由人力外包服务公司负责,这样企业的人事部门的事务性工作就能得到减少。

企业员工的社保和公积金的的办理各项报销都是很复杂的,如果企业选择人力外包服务,那么这些工作都由人力外包服务公司搞定。

各类办事机构和政策复杂多变,一出差错,让公司遭受法律麻烦和经济损失

企业迅速发展,在各地设置分部,总部的HR往往鞭长莫及,人力外包服务公司可提供一系列专业和高效的人事事务外包,为您规避风险,规范操作,简化手续,降低成本,为企业增值,让员工满意,提升人事管理的效率和核心竞争力。

以上,是小编对“招聘难的问题真的可以通过人力外包服务解决吗”这一问题的一些简单介绍,希望本篇文章对各位有所帮助。感谢阅读!选择人力外包服务可以找蓝桥人力集团,您可以关注微信公众号或留下您的联系方式,会有专业工作人员与您联系。

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