一、企业公司直招

1、公司直招的也就是我们说的正式工，员工是与企业直接签署劳动合同，拥有法定劳动关系，工资由公司直接发放。

2、公司直招的员工，入职后将按规定缴纳社保，公积金部分依员工意愿自由缴纳。

3、公司正式工(直招和内荐)享有公司所有福利。

二、劳务派遣用工

1、劳务派遣，又称劳动派遣、劳动力租赁，是指由派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，由派遣劳工向要派企业给付劳务，劳动合同关系存在于派遣机构与派遣劳工之间，但劳动力给付的事实则发生于派遣劳工与要派企业之间。劳动派遣的最显著特征就是劳动力的雇用和使用分离。劳动派遣机构已经不同于职业介绍机构，它成为与劳动者签订劳动合同的一方当事人。

2、派遣员工的工资与社保都是由劳务公司代发，简单来说派遣人员就是派遣公司的人。

三、辨别劳务派遣工与正式工的方法。

其实想分辨到底是劳务派遣员工还是正式工可以看与哪一方签订了劳动合同就可以知道了。正式工是与用工企业签订合同到企业上班的。而派遣工是与劳务派遣公司签订合同才到用工单位上班的。

本文解答了关于《劳务派遣与公司直招有那些区别？》,如果您还有其他问题，可以加官方微信进行咨询劳务的的相关的知识，本篇文章小编整理比较辛苦，希望对您有帮助。